Акция «3+2». Свежая информация по вкусной цене!
Логин

Пароль
   Вход  и      Регистрация

Rambler's Top100
Форумы   –  Трудовое право  –  Прогулы
Трудовое право тем: 1 083
гарантии трудовых прав и свобод граждан, защита прав работников и нанимателей, пенсионное обеспечение, льготы разным категориям работников и др.
Последний ответ в теме: 18.09.2017 12:19, пользователь Григорий Стефанович.
Прогулы - Рабочий день/ прогул
Здравствуйте, подскажите пожалуйста что делать в такой ситуации. Я молодой специалист, работаю по распределению бухгалтером-кас­сиром по совмещению по 0,5 ставки. Получается так, что главный кассир должен работать в субботу( по табелю) но я работаю каждый день с 9 до 17:00 только в будние дни. сначала все было хорошо, я не выходила в сб и ко мне небыло никаких претензий, а сейчас главный бухгалтер начала мне ставить прогулы по субботам, и это при том, что у меня в трудовом договоре прописано, что я работаю на 0,5 ставки бухгалтером - 20 часов в неделю, и 20 часов главным кассиром. Подскажите как правильно поступить, и не нарушает ли она ТК?
Svetlana, 12.09.2017 13:56
0
Прогулы - Рабочий день/ прогул
Svetlana, продолжительнос­ть ежедневной работы определяется правилами внутреннего трудового распорядка или графиком работ. Но в любом случае общая продолжительнос­ть еженедельной работы не должна превышать 40 часов.
Григорий Стефанович, 18.09.2017 12:19
0
 

Для участия в обсуждении необходимо зарегистрироваться.



Форумы   –  Трудовое право  –  Прогулы